Die Corona-Krise stellt Büroinhaber vor schwierige Entscheidungen gegenüber den Mitarbeitern. Home-Office, Erreichbarkeit, Urlaub, Zurückbehaltungsrechte, Sozialauswahl, Kurzarbeitergeld sind nur einige Stichworte.
Es werden vor allem verschiedene Reaktionsstrategien aufgezeigt, damit im besten Fall die Büroorganisation auch langfristig Nutzen daraus zieht.
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